Huade Hydraulicin työntekijöiden innovaatiostudio johtaa yritysliitto tai tekninen osasto, jolla on korkeataitoisia kykyjä, mallityöntekijöitä tai teknisiä asiantuntijoita ytimenä ja järjestää työntekijöitä suorittamaan teknistä tutkimusta, taitojen koulutusta, innovatiivista tutkimusta ja kehitystä sekä muita Huaden toimintojahydrauliventtiilit. Sen tavoitteena on parantaa työntekijöiden taitoja, edistää yritystoiminnan teknistä innovaatioita ja vähentää kustannuksia ja lisätä tehokkuutta. Se on myös tärkeä operaattori käsityön hengen edistämiseksi ja korkeasti koulutettujen kykyjen viljelyyn.
Piirteet jstkHuade -hydraulinenTyöntekijän innovaatiostudio:
▶Tekninen tutkimus
▪ Hydrauliteollisuuden teknisten vaikeuksien, kuten hydraulisen komponenttien suunnittelun, järjestelmän optimoinnin, älykkään valmistuksen jne., Ratkaisemiseksi käytännön ongelmien ratkaisemiseksi tuotannossa.
▪ Osallistu uusien tuotteiden ja uusien prosessien tutkimukseen ja kehittämiseen yrityksen ydinkilpailun parantamiseksi.
▶Taitojen perintö
▪ Mallin työntekijät, vanhemmat teknikot tai tekniset johtajat toimivat mentorina kouluttamaan nuoria teknisiä selkärankoja "siirtämällä, auttamalla ja ohjaamalla".
▪ Sisäisen koulutus- ja taitokilpailut työntekijöiden ammatillisen kyvyn parantamiseksi.
▶Innovatiivisten saavutusten muutos
▪ Osaa työntekijöiden pieniä keksintöjä ja luomuksia käytännön sovelluksiin, kuten tuotantoprosessien parantaminen, energian säästäminen ja kulutuksen vähentäminen jne.
▪ Käytä patentteja tai osallistua teollisuuden standardien muotoiluun.
▶Yhteistyö ja vaihto
▪Vauta yliopistojen ja tutkimuslaitosten kanssa teollisuuden ja yliopistojen tutkimushankkeiden toteuttamiseksi.
▪ Osallistu teollisuusteknologiafoorumeihin tai näyttelyihin edistyneen kokemuksen absorboimiseksi.
▪ Samanaikaisesti studio näyttää Huaden työntekijöiden innovatiiviset saavutukset.
